体制内的魅力！就算一年不发工资也没人愿意离开！

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神无忆月

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因众所周知的房地产经济崩塌原因加上实业零售也不好，现在各地财政困难，很多地方工资已经是少发，延发，但就算是这样，体制内的人，鲜有因为这个原因辞职离开的！前几天碰到了一位朋友，他老婆在隔壁镇一小学当老师，他跟我说，山区补贴每个月1000元左右的钱已经一年没有发放了，工资也是时有延迟，现在明面上每个月发的工资交完社保后就大概5000元左右！

前天，去另一当老师的朋友家喝茶，他是高中的老师，他老婆是小学老师，他跟我说，因为区财政困难，别说山区补贴了，今年才发了两三个月工资，现在日子也是很难过！但就是这样的情况，现在要考老师编的人还是很多，要求也很高，他要是现在来考，估计都进不来，很多岗位要求都是要研究生才能考，所以就算一年不发工资，同事们也没人敢轻易辞职，当然，他们现在也不敢说一年不发工资，两三个月发一回，让他们也有点生活费，不然真闹起来都不好收场。早在前几年，就听一个在本地当交警支队副队长的朋友说过，那些辅警的工资欠了六七个月了，都没有发放！这已经是五六年前的事情了！这个朋友两年前就退休了，现在是什么情况就不得而知了！不过最近本地交警抓电动车扣车是特别多！

我查了一下区政府发布的明面上这几年的负债，从2021年区发布的明面上的负债是60多亿，到2025年底，现在明面上负债是160多亿，这个只是明面上的负债，还有很多其他的隐性债务，没有披露出来的，如城投债，企业借款之类的，这些估计在80-90亿左右，有息负债在60亿左右。而我们区一年的财政收入不到10亿元，支出却高达60亿左右，明债加隐性债务加一起欠了240亿左右。以前房地产红火的时候，随便卖几块地，就有钱发工资了，现在地难卖，企业经营也困难，能收的税只少不多！真难以想象，收支相差这么多，他们从不精减人员缩减开支，就现在这种模式，还能撑多久？

DMCA / ABUSE REPORT | TOP Posted: 09-14 14:22 發表評論

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